دوره آموزشی (Gamification) در مرداد ماه 1403 به‌صورت عمومی و با موفقیت توسط شرکت IT House برگزار شد. این دوره که با هدف آشنایی شرکت‌کنندگان با مفاهیم و تکنیک‌های بازی‌وارسازی طراحی شده بود، میزبان نمایندگان شرکت‌های توزیع برق استان اصفهان، مهندسی موادکاران، تأمین و تدارک اوستا صنعت، میلان مهر کارتن ایرانیان و پتروشیمی اصفهان بود. در این دوره، شرکت‌کنندگان با شیوه‌های استفاده از Gamification در محیط‌های کاری و کسب‌وکار آشنا شدند تا از این روش‌ها برای افزایش انگیزه و بهبود عملکرد کارکنان و بهره‌وری سازمانی بهره ببرند.

شرکت IT House با ارائه محتوای کاربردی و بهره‌گیری از اساتید برجسته در حوزه Gamification، توانست فضای آموزشی مناسبی برای تعامل و یادگیری فراهم کند. این دوره به بررسی روش‌های مختلف استفاده از عناصر بازی در فرآیندهای سازمانی، ارتقای سطح مشارکت کارکنان و افزایش خلاقیت در محیط‌های کاری پرداخت. محتوای دوره شامل تحلیل نمونه‌های موفق جهانی و بررسی راهکارهای عملی بود که شرکت‌کنندگان بتوانند بلافاصله از آن‌ها در سازمان‌های خود استفاده کنند.

شرکت‌های توزیع برق استان اصفهان، مهندسی موادکاران، تأمین و تدارک اوستا صنعت، میلان مهر کارتن ایرانیان و پتروشیمی اصفهان با حضور در این دوره، به دنبال بهره‌برداری از مزایای Gamification در فرآیندهای مختلف کسب‌وکار و بهبود تعاملات درون‌سازمانی بودند. Gamification به‌عنوان یکی از رویکردهای نوین در مدیریت منابع انسانی و افزایش انگیزه کارکنان، به این سازمان‌ها کمک می‌کند تا فضای کاری جذاب‌تری ایجاد کرده و به نتایج بهتری در بهره‌وری و رضایت شغلی دست یابند.

برگزاری موفق این دوره توسط IT House نشان‌دهنده توانایی این شرکت در ارائه آموزش‌های به‌روز و کاربردی در حوزه‌های مدیریتی و فناوری است. بازخورد مثبت شرکت‌کنندگان و رضایت آنان از محتوای آموزشی، حاکی از تأثیرگذاری بالای این دوره در افزایش آگاهی و مهارت‌های لازم برای پیاده‌سازی Gamification در سازمان‌ها است. IT House همچنان به ارائه دوره‌های تخصصی مشابه در راستای ارتقای دانش و توانمندی‌های سازمان‌ها و افراد علاقه‌مند ادامه خواهد داد.

برای اطلاع از نتایج نظرسنجی این دوره آموزشی به نمودار زیر مراجع نمایید: