DIGITAL Maturity Assessment

ارزیابی بلوغ تحول دیجیتال

کلمه تحول دیجیتال (Digital Transformation) یا دیجیتالی شدن این روزها در بسیاری از سازمان‌های بزرگ و کوچک در سطح دنیا بر سر زبان‌ها می‌باشد. تحول دیجیتال سازمانی به معنای ساخت سازمانی در تراز عصر دیجیتال است. به بیان دیگر تحول دیجیتال سازمانی یعنی ایجاد قابلیت‌های سازمانی جدید که بتواند موفقیت سازمان را در عصر دیجیتال تضمین نماید. اگر این تعریف را مبنای کار قرار دهیم می توان گفت گستره تحول دیجیتال کل سازمان است، که با به‌کارگیری فناوری‌های تحول‌آفرین همچون اینترنت اشیا، رایانش ابری، اپلیکیشن‌های موبایل، رسانه‌های اجتماعی، واقعیت مجازی و افزوده، تحلیل‌گری داده، هوش مصنوعی و بلاک‌چین بتواند کلیه ابعاد سازمان را در عصر دیجیتال بازتعریف نمود . تحول دیجیتال، یک تغییر فرهنگی، سازمانی و عملیاتی در یک صنعت، سازمان یا اکوسیستم از طریق یکپارچه‌سازی هوشمندانه فن‌آوری‌های دیجیتال، فرآیندها و شایستگی‌های در تمام سطوح و عملکردی همگرا در یک مسیر استراتژیک مشخص می‌باشد. مدل ارزیابی بلوغ دیجیتال Tmforum این امکان را به سازمان ها می دهد تا آن ها را در مواجه با تغییرات چالاک سازد. این مدل از 6 منظر ( مشتری، استراتژی، تکنولوژی، عملیات، داده، فرهنگ و ساختار و نیروی انسانی ) بلوغ سازمان های را مورد ارزیابی قرار می دهد. در این دوره ی آموزشی سعی شده است در هر یک از این دامنه ها شاخص های کلیدی، نحوی ارزیابی فاصله ها مورد ارائه و بررسی قرار گیرد

اهداف
  • Understand the essentials of digital transformation and maturity
  • Master the integrated framework of digital transformation and maturity with its six key dimensions: customer experience, strategy, innovation and processes, technology, data, and organization and human capital.
  • Gap analysis of digital skills in the six key dimensions of digital maturity
  • Consolidate the various digital skills gaps in the six key dimensions of digital maturity
  • Prioritize and elaborate the digital transformation roadmap
  • Learn how to carry out an impact analysis following completion of the projects contained in the digital transformation portfolio and/or program in a given time frame.
پیش نیاز

پیش نیاز ضروری برای این دوره ی آموزشی وجود ندارد.

مخاطبان
سرفصل های دوره
  • Introduction to business transformation and performance
  • Digital transformation for change strategists
  • The Digital Maturity Model – Executive summary
  • Digital transformation and the customer experience :
  • Sub-dimensions and digital skills criteria
  • Digital skills gaps
  • Case study
  • :Digital transformation and strategy
  • Digital skills sub-dimensions and criteria
  • Digital skills gaps
  • Case study
  • :Digital transformation – Innovation and processes
  • Digital skills sub-dimensions and criteria
  • Digital skills gaps
  • Case study
  • :Digital Transformation and Technologies
  • Digital skills sub-dimensions and criteria
  • Digital skills gap
  • Case study
  • :Digital Transformation and Data
  • Sub-dimensions and digital aptitude criteria
  • Digital skills gap
  • Case study
  • :Digital transformation – Organization and Human Capital
  • Digital skills sub-dimensions and criteria
  • Digital skills gaps
  • Case study
  • Design of the digital transformation program
  • Consolidation of the various digital skills gaps in the different dimensions (Customer Experience, Strategy, Innovation and Processes, Technologies, Data, Organization and Human Capital)
  • Prioritization and development of the digital transformation roadmap
  • Digital transformation and impact assessment
اعتباردهنده و مرجع علمی

به شرکت کنندگان در این دوره ی آموزشی گواهی حضور از سوی موسسه IT HOUSE اعطا خواهد شد.

درباره مدرس
مسیرآموزشی

ندارد

به اشتراک گذاری بر روی whatsapp
به اشتراک گذاری بر روی email
به اشتراک گذاری بر روی linkedin
به اشتراک گذاری بر روی telegram
به اشتراک گذاری بر روی facebook

دوره های مرتبط:

محصولات مرتبط

زمان باقیمانده جهت ثبت‌نام

00
D
00
H
00
M
00
S

برای دانلود لطفا ایمیل خود را وارد نمایید .

شرکت دوره

به منظور ارسال درخواست ثبت‌نام، لطفا فرم زیر را با دقت تکمیل نمایید.

همکاران ما در اسرع وقت با شما تماس خواهند گرفت.